當(dāng)三星正為Galaxy Note 7頻出包焦頭爛額之際，蘋(píng)果iPhone 7正迎接旺季。鴻海旗下中國(guó)大陸鄭州富士康受惠iPhone 7拉貨力道，雇用面試不絕歇。

　　中國(guó)大陸媒體報(bào)導(dǎo)，富士康一年一度的大型網(wǎng)路雇用節(jié)舉動(dòng)，跟著十一長(zhǎng)假竣事也正式落幕。報(bào)導(dǎo)指出，到舉動(dòng)截止，共創(chuàng)下2萬(wàn)6000余次的拜訪(fǎng)量，有效介入人數(shù)共7000多人次，中獎(jiǎng)人數(shù)350多人。

　　報(bào)導(dǎo)默示，富士康雇用舉動(dòng)將持續(xù)進(jìn)行。

　　富士康雇用網(wǎng)貼出訊息默示，10月鄭州富士康繼續(xù)雇用面試，請(qǐng)春秋16歲到45歲有意介入者盡快在官網(wǎng)上報(bào)名。

　　從工資待遇來(lái)看，鄭州富士康雇用資料顯示，10月起雇用3個(gè)月試用期底薪人民幣1900元，第4個(gè)月起轉(zhuǎn)正職后底薪人民幣2100元，加班費(fèi)周一至周五1.5倍，周末2倍，節(jié)沐日3倍，鄭州富士康月綜合工資約人民幣3800到4500元。

　　鄭州富士康網(wǎng)站招募持續(xù)啟動(dòng)激勵(lì)政策，若過(guò)程網(wǎng)上報(bào)名入職，新進(jìn)人員入職滿(mǎn)1個(gè)月，可享受人民幣100元獎(jiǎng)金，入職滿(mǎn)2個(gè)月，再享受100元獎(jiǎng)金，入職滿(mǎn)3個(gè)月，再享受200元獎(jiǎng)金（此中100元是交通補(bǔ)助，100元是糊口補(bǔ)助），共計(jì)享受人民幣400元獎(jiǎng)金。

　　與此同時(shí)，蘋(píng)果iPhone 7首要競(jìng)爭(zhēng)敵手三星因Galaxy Note 7起火問(wèn)題持續(xù)延燒。韓聯(lián)社、美國(guó)有線(xiàn)電視新聞網(wǎng)（CNN）等媒體報(bào)導(dǎo)，換機(jī)后的三星GalaxyNote 7仍有起火問(wèn)題。

　　三星聲明指出，臨時(shí)調(diào)整Galaxy Note7的出產(chǎn)進(jìn)度，以便采納進(jìn)一步辦法，確保品質(zhì)和平安事項(xiàng)。三星進(jìn)一步申明指出，「臨時(shí)調(diào)整出產(chǎn)進(jìn)度」為臨時(shí)間斷出產(chǎn)，并非停產(chǎn)。

　　鴻海估計(jì)在11日發(fā)布9月集團(tuán)營(yíng)收。市場(chǎng)預(yù)期，鴻海9月起頭明明受惠iPhone 7/7 Plus拉貨力道，鴻海富士康在中國(guó)大陸河南鄭州廠(chǎng)區(qū)和廣東深圳觀瀾廠(chǎng)區(qū)產(chǎn)量，9月起大幅拉升。

　　法人默示，鴻海集團(tuán)負(fù)責(zé)組裝大部門(mén)的iPhone 7和獨(dú)家組裝iPhone 7 Plus，預(yù)期鴻海9月起頭業(yè)績(jī)可按照以往季候性旺季闡發(fā)慢慢走揚(yáng)，鴻海9月業(yè)績(jī)不僅可站上第3季單月高點(diǎn)，也可站上積年同期次高。

　　法人預(yù)估，鴻海第3季業(yè)績(jī)可望沖破新臺(tái)幣兆元，有機(jī)會(huì)站上1兆500億元大關(guān)，較第2季成長(zhǎng)幅度可高出10%，上看13%。鴻海第3季業(yè)績(jī)可站上積年同期次高。

　　瞻望第4季，法人默示以往第4季屬于鴻海季候性旺季，預(yù)估第4季業(yè)績(jī)可較第3季勁揚(yáng)，10月和11月業(yè)績(jī)有機(jī)會(huì)逐月走升，第4季可望是本年單季岑嶺。